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EEO, y compris les vétérans handicapés/protégés Flowserve ne fera pas de discrimination à l’encontre d’un candidat ou d’un employé pour demander des informations, discuter ou divulguer leur salaire ou, dans certaines circonstances, le salaire de leurs collègues. Clause de non-discrimination relative à la transparence des salaires

En tant que personne souffrant d’un handicap ou vétéran handicapé, vous avez le droit de demander un aménagement raisonnable si vous n’êtes pas en mesure d’utiliser ou d’accéder à flowservecareers.com en raison de votre invalidité. Vous pouvez demander un aménagement raisonnable en envoyant un e-mail à employment@flowserve.com. Afin de répondre rapidement à votre demande, veuillez utiliser les mots « Demande d’hébergement » comme objet de votre courriel. Pour plus d’informations, lisez le Processus d’accessibilité.

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